DuoDay et AFIPPH : Un duo gagnant

Aujourd’hui l’inclusion professionnelle est un enjeu majeur, le DUODAY (21 novembre 2024) offre aux entreprises une occasion unique de sensibiliser leurs équipes et de découvrir les compétences des personnes en situation de handicap. À travers une journée d’immersion, une personne en situation de handicap forme un duo avec un salarié, favorisant compréhension et engagement.

• Sensibilisation interne : Les collaborateurs apprennent à dépasser les préjugés.
• Renforcement de l’image : L’engagement en faveur de l’inclusion renforce la stratégie RSE de l’entreprise.
• Opportunités de recrutement : Les entreprises peuvent découvrir de nouveaux talents.

Adhérer à l’AFIPPH permet de prolonger cet engagement par un accompagnement expert et durable :

• Formation et conseil : L’AFIPPH propose des formations et des conseils personnalisés.
• Aides et financements : Elle oriente les entreprises vers des dispositifs financiers dans le cadre de l’obligation OETH.
• Réseau et expertise : L’association connecte les entreprises avec un réseau spécialisé dans l’inclusion.

Le DUODAY sensibilise et amorce la démarche inclusive, tandis que l’adhésion à l’AFIPPH structure cet engagement dans le temps, permettant aux entreprises de s’ancrer dans une stratégie RSE durable et valorisée.

Ne tardez pas trop, le DuoDay arrive à grand pas ! Inscrivez-vous sur la plateforme du DuoDay dès à présent et contactez un de nos conseillers experts pour construire un projet professionnel inclusif au sein de votre entreprise.